当前答题:《党政领导干部选拔任用工作条例》知识自测 剩余题量:9
选择题
1深入考察道德品行,加强对工作时间之外表现的考察,注重了解( )等方面的情况。
1对无正当理由拒不服从组织调动或者交流决定的,依规依纪依法予以( )使用,并视情节轻重给予处分。
1加强干部选拔任用工作全程监督,严格执行干部选拔任用全程纪实和( )等制度。
1实行党政领导干部辞职制度。辞职包括( )。
1党政领导干部应当( )提拔。特别优秀或者工作特殊需要的干部,可以突破任职资格规定或者越级提拔担任领导职务。
1提任县处级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作( )年以上;由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作( )年以上。
1考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,全面考察其德、能、勤、绩、廉,严把( )。
1党委(党组)有关干部任免的决定,需要复议的,应当经党委(党组)超过半数成员同意后方可进行。
1考察对象呈报单位或者所在单位党委(党组)必须就考察对象廉洁自律情况提出结论性意见,并由( )签字。
1( )对干部选拔任用工作和贯彻执行本条例的情况进行监督检查,认真受理有关干部选拔任用工作的举报、申诉,制止、纠正违反本条例的行为,并对有关责任人提出处理意见或者处理建议。
确定